社会保障判例百選 第3版〔No.153〕
（定価 2,640円）
II＿医療保険 健康保険法にいう使用関係の判断基準と被保険者資格 |
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平成19年度重要判例解説
（定価 3,143円）
労働法 選択定年制による退職申出に対する未承認の可否――神奈川信用農業協同組合事件 |
○在庫あり
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労働判例百選 第8版〔No.197〕
（定価 2,724円）
Ⅲ＿個別的労働関係法 （11）企業組織再編と労働関係 事業譲渡と労働関係――東京日新学園事件 |
在庫なし
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労働判例百選 第9版〔No.230〕
（定価 2,640円）
Ⅲ 集団的労働関係法 (4)不当労働行為 組合員の不採用と不当労働行為――JR北海道・JR貨物事件 |
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平成23年度重要判例解説
（定価 3,143円）
労働法 労働組合法上の労働者 |
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労働判例百選 第6版〔No.134〕
（定価 2,530円）
II＿個別的労働関係 (11)＿雇用関係の終了 契約期間と有期契約――神戸弘陵学園事件 |
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労働判例百選 第7版〔No.165〕
（定価 2,750円）
II＿個別的労働関係 (１)＿雇用関係の成立 契約締結上の過失――日新火災海上保険事件 |
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法学教室 2016年２月号(No.425)
（定価 1,579円）
【新法解説】 改正労働者派遣法の意義と内容――労働契約申込みみなし制度を含む…鎌田耕一 |
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法学教室 2015年２月号(No.413)
（定価 1,579円）
◆特集 法律の性格から読みとく労働法 Ⅵ 労働者派遣法の性格…鎌田耕一 |
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ジュリスト 2000年３月１日号(No.1173)
（定価 1,466円）
【特集】 労働市場の変化と改正派遣法･職安法 労働者派遣法改正の意義と運用上の課題 |
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ジュリスト 1995年５月１-15日号(No.1066)
【特集】 日本型雇用システムの変化と労働法の課題 派遣労働の多様化と労働者派遣法の課題 |
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