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第1章 企業経営と人事労務管理─人事労務管理の機能と担い手 第2章 雇用管理─人と仕事の結びつき 第3章 社内格付け制度と昇進管理─人事制度とその運用 第4章 賃金管理─給与決定の仕組み 第5章 労働時間管理─労働サービスの供給量と供給のタイミングの管理 第6章 能力開発─能力を高める意義と方法 第7章 非正規従業員と派遣労働者─コンティンジェント・ワーカーの活用 第8章 従業員の生活支援─企業の福利厚生制度 第9章 労使関係管理─労働者の権利をいかに守るか 第10章 人事労務管理の変遷と展望─歴史的・国際的な位置づけ 終 章 幸せな職業人生を送るために |