|
|
 |
 |
 |
|
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
||||||||||||||||
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
||||||||||||||||
HOME > 詳細 > 労働法の世界 第13版
 |
日々変化する「労働法の世界」の実像に迫り，労働法の基本構造の転換と発展のダイナミズムを，確かな座標軸をもって描き出す。時を重ね，世紀を超えて進化・発展をつづける，ロングセラーのテキスト。働き方改革関連法に対応して構成も改めた最新版。
※電子書籍配信中！＊電子書籍版を見る＊
※電子書籍配信中！＊電子書籍版を見る＊
 |
１ 労働法の世界へ １ 労働法の見取図 ２ 労働法のアクター ３ 労働条件の決定システム ２ 「企業」との遭遇 ４ 募集・採用 ５ 労働契約の期間 ６ 労働契約の基本原理 ７ 平等原則 ８ 就業規則 ９ パート・有期労働，労働者派遣 ３ 「団体」との遭遇 10 労働組合 11 団体交渉 12 労働協約 ４ 「労働条件」の諸相 13 賃 金 14 労働時間 15 休憩・休日・時間外労働 16 休暇・休業・休職 17 女性（妊産婦等）・年少者 18 安全衛生と労災補償 19 配転・出向・人事考課 ５ 「紛争」との遭遇 20 労働契約の変更 21 紛争としての解雇 22 企業秩序と懲戒 23 争議行為 24 不当労働行為 25 労使紛争の解決手段 ６ 「企業」との訣別 26 労働契約の終了 27 再就職と引退 |
 |
＊第13版刊行後の主要な法令の動きや重要な判例，新型コロナウイルス感染拡大に伴いとられた対応措置についてまとめた追補に，最新の動向を反映して更新しました（2022年4月1日補訂）。 |
