《主な目次》 第1章 企業制度 株式会社 コーポレート・ガバナンス 株式の相互持合い ビジブル・ハンドなど 第2章 組 織 組織とは 組織構造と組織過程 マトリックス組織 ルースリー・カップルド・システム/ほか 第3章 経営戦略 ドメイン シナジー 多角化戦略 PPM 学習効果 生産性のジレンマ/ほか 第4章 組織の動態 経営人 権威の受容説 不確実性の吸収 動機付け―衛生理論 職務充実/ほか 第5章 企業間関係 資源依存パースペクティブ 対境担当者 継続的取引 M&A 戦略的提携 兼任役員/ほか 第6章 企業変革・活性化 ネットワーカー/ほか 第7章 国際化と日本的経営 文化相対主義/ほか 第8章 企業社会 企業の社会貢献 地域創造/ほか 第9章 経営学説 合理的モデルと自然体系モデル/ほか |