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HOME > 詳細 > 情報とインセンティブの経済学
 
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投資家から出資を受けるには？ ストア・マネジャーを何で評価する？ 安価なチェーン店を新たに作るべき？ ビジネスを起業し成長させていく架空のストーリーから，個人や組織が直面する問題を追体験し，理論のエッセンスを学べる新しいテキスト。
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◆書斎の窓の「自著を語る」コーナーにて，著者が本書を紹介しています。 →記事を読む
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序 章 情報・インセンティブ・契約──これから学ぶこと 第１部 モラル・ハザードの問題と解決策 第１章 リスク・シェアリングの問題──ビジネスのリスクは誰が負担するべき？ 第２章 モラル・ハザード：基礎編──真面目に働いてもらうことは難しい？ 第３章 モラル・ハザード応用編──仕事の成果はどう評価すればよい？ 第４章 組織の中のモラル・ハザード──評価が引き起こす問題とは？ 第２部 アドバース・セレクションの問題と解決策 第５章 アドバース・セレクション──隠された情報が引き起こす問題とは？ 第６章 シグナリング──隠された情報はどのように伝達するべき？ 第７章 スクリーニング──顧客の好みをどうすれば知ることができる？ 第３部 コミットメントの問題と解決策 第８章 コミットメント──退路を断つことのメリットとは？ 第９章 不完備契約：基礎編──取引相手に足元を見られないためには？ 第10章 不完備契約：応用編──どこまで自社で行うべきか？ |
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※『証券アナリストジャーナル』2021年3月号の「読書室」に書評が掲載されました。評者は，坂巻敏史氏・三菱UFJトラスト投資工学研究所取締役研究部長。 |
